柯委員建銘:主席、各位列席官員、各位同仁。本席今天要肯定兩個人,第一個就是剛才發言的段
宜康委員,過去他很少擔任司法及法制委員會的委員,但進來以後他提出有關組織再造的問題
及基準法的法案,這是非常具有前瞻性。另外,在野黨挑戰執政黨是天經地義,今天許淑華委
員排這個議程,讓大家有機會能夠理性地進行討論,本席也給予肯定。剛才段宜康委員提到,
上個禮拜五院會他所提的基準法修正案被國民黨第二度退回,大家都知道當天時代力量提出的
立法院提議記名表決案,原先是被國民黨退回,但是我們祭出甲動,用表決方式讓時代力量的
提案能夠付委。至於段委員宜康的法案為什麼在那天沒有進行表決呢?原因是我們希望大家能
夠充分討論,也代表民進黨對這個議題是採謙卑的態度,照道理當天我們可以動用表決,但我
們希望大家能夠冷靜地討論,我們要做給國民黨看,所以今天許淑華委員排這個議程,本席希
望大家能夠就這個議題好好地進行討論。

本席會提到這個問題是因為在蔡總統所領導的 9 人小組會議上,我聽到施人事長談及三級機
關採雙軌制、地制法的修正,這是非常嚴肅的問題。本席在這裡請教你一個法案的問題,地制
法修正把直轄市一級機關首長全部改為政務職……
主席:請人事行政總處施人事長答復。
施人事長能傑:主席、各位委員。對,沒有錯。
柯委員建銘:並將其他縣市改為一半為政務職,這是在什麼時候?
施人事長能傑:應該是在民國 94(2005)年左右的修正案。
柯委員建銘:是在 10 年以前,民進黨執政時代,當時只有 2 個直轄市,是預見未來政府組織再造
的問題所以提了這個法案,在民國 94 年提這個法案時,朝野都沒有意見啊!而我們今天要談的
是組織再造工程與三級機關雙軌制的問題,這是非常重大的歷史課題。為什麼我這樣講?我們
來回顧這段歷史,陳前總統執政時在總統府成立政府改造委員會,當時是游前院長時代,葉俊
榮政務委員當時是研考會主委,開始在立法院推動組改,已經走十幾年了,到今天為止,我們
的組改做到什麼程度?我們一起來探討,因為這會牽動組改及基準法的修正,本席今天特別點
出這個問題。
日本政府提出的設計是政府容積觀念,土地有容積率的問題,政府組織也要有容積的觀念,
這會牽涉到基準法、組織法、總員額法等 5 個法案,而我們今天要談的是組織改造工程及三級
機關政務常務任用雙軌的問題,這是每個國家必須嚴肅面對的問題,但最近我們看到國民黨一
直在抹黑,說民進黨要把手伸進各三級機關,要進行貪腐等等,這些言論都是不正確的。
我們來看看,520 以後,小英政府最被人詬病的就是,行政機關的政務首長有些是國民黨時代
延續下來的人。我們的國家現在面臨年金、司法、轉型正義等改革,小英總統上任後,我們有
一個重要的觀念就是只要是國家人才都可以任用,所以不似國民黨所講的,我們是「整碗端去
」,三級機關也要有政務職開始要貪腐等等,這種言論是政論節目的名嘴胡說八道可以講的話
,但我們是在立法院議事殿堂上,必須冷靜理性的面對這個問題。持平而論,現在很多政務官
也是用國民黨的人才,有很多部分包括國營事業等單位,可以換人的也都沒有換,因為我們認
為能夠用的人都是國家的人才,所以我們不可能對這些三級機關「整碗端去」的亂搞,我在這
裡必須要特別提出來,組織再造是嚴肅的議題,政府組織再造還包括憲政改革、年金改革、國
會改造、責任政治等,這整個是一套的觀念。
你剛才有談到關於美國、英國的組織再造的問題,以美國為例,大家都知道美國在 11 月 8 日
選舉以後,不論是由誰當選,政府首長都是全部更換,因為他們是總統制國家,所以這是中央
政府體制的問題,我們的中央政府體制,到底是內閣制還是總統制?到目前為止都還沒有定位
。上禮拜大法官同意權行使在委員詢問時,黃昭元被提名人說我們是發展中的憲政慣例,因為
要憲改是不可能的,中央政府體制在沒有辦法修正的時候,發展中的憲政慣例就是憲法的補充
,而且是憲政發展的修正,這並沒有違憲之虞。
所以,從中央政府體制來看,我們到底是總統制還是內閣制?是不是責任政治?假如我們是
責任政治,國會改革就會談到立法院「聽政權」的問題,那麼文官在備詢及聽證時說謊就要下

台,以前的文官是怎麼下台的?現在三級機關的文官掌握的是國家最後的資源,他們的預算動
輒數百億!我請問你一個問題,你剛才說過,雙軌制的時候會有一個重大政策的推動,這是法
制面,對不對?
施人事長能傑:對。
柯委員建銘:但是在預算方面,到底有多少員額呢?目前掌握預算規模超過 20 億的三級機關有多
少個?
施人事長能傑:我現在無法給委員完整的數字,不過我知道至少有 30 個以上,我講的是年度決算
數。
柯委員建銘:你忘記還有基金的部分,基金沒有加進來。
施人事長能傑:沒有錯,這部分沒有加進來。
柯委員建銘:剛才有委員在問,500 億、300 億的有一大堆,是不是這樣?
施人事長能傑:沒有錯。
柯委員建銘:所以未來基準法的修正,這就是一個參考數字,我現在不敢講說應該多少個可以做雙
軌,尤其是在重大政策方面,包括電業法的修正,這是能源政策的問題,很多國家重大政策的
推動,我們不是不信任文官,但是整個政府再造,我們看到地制法修正以後,六都的首長全部
都改為政務官,這個數字到底是多少,你應該要想一下,預算的規模是多少就是一個參考數據
,我希望立法院為了國家整個發展大家要共同來面對,這是非常重大一直沒有完成的課題。當
年,游前院長時代提出政府組織再造,國民黨是怎麼凌遲民進黨的?你後來也當上研考會主委
,有一天我看到你們在立法院協商了 12 個小時,最後仍然無法達成協議,當我看到前主委江宜
樺在深夜 12 點多很失望離開立法院的背影,坦白說,我的眼淚差點流下來,大家確實在為國家
而努力,當時正是朝小野大的時代,我們一直無法完成政府組織再造。當初國民黨笑我們要保
留 22 個一級機關,如今國民黨通過的版本卻有 29 個一級機關,還有 12 個二級機關部會,所以
今天我肯定召集委員安排「政府組織改造工程及三級機關採政務常務任用雙軌制之具體規劃」
的議程,但是,請大家用未來國家翻轉方向好好地思考,這涉及政府組織再造,包括憲政改革
、國會改革及年金改革等問題,這與年金改革的關係在於,通常有些常任官必須辦理退休才能
轉任政務官,這樣的制度是不是有問題?我們能否思考保留他們的年資,讓他們以後能夠回任
常任官,只要能替國家做事的菁英都可以進入公務體系服務,如此國家人才才能輪替。相對地
,對於常任文官也要有一些制度上的設計,他們可以轉任政務官再轉回常任官,所以這要設計
一套完整的配套措施,我們才能討論政府組織再造的問題。
施人事長,我知道你對相關制度非常的清楚,而且你是繼葉主委之後擔任研考會主委,我肯
定你的專業與溝通能力,但是,我們希望今天大家討論這個問題時能夠一起看待,當初國民黨
執政 8 年為何未能完成政府組織再造?最終要負責的就是第一任研考會前主委江宜樺,後來他
擔任行政院院長,當初他不提基準法與總員額法,所以這是沒有基準法與總員額法的政府組織
再造,只要通過行政院組織法、行政法人法及暫行條例,為了這件事情,當時國民黨前副主席
江丙坤很認真討論政府組織再造的問題,他特別到我的辦公室告訴我,他也一直在問馬前總統

,所以我在此拜託所有朝野立委大家共同面對這歷史時刻,政府要如何才能具有競爭力,整個
政府才能夠完成改造,而不是用藍綠對立的觀點來看待。
施人事長能傑:好的,謝謝委員。